Neues Buch im Landsiedel Verlag – Dirk Spengler “Lasse Deinen Kunden einkaufen!”

Donnerstag, April 4th, 2013 | NLP Blog | Keine Kommentare

Momentan veröffentlichen in unserem Verlag viele unserer Trainer, einer nach dem anderen, ihre ersten eigenen Werke. Angefangen mit Stefan Heller, der zu seinem Spezial-Thema „K-S-V-Prinzip“ ein Buch schrieb, dann Andreas Tronnier zu seinem Spezial-Thema „Professionelle Präsentation“ und nun Dirk Spengler zum Thema Verkauf.

Der Plauener Landsiedel-Trainer Dirk Spengler ist seit 1992 selbstständig und arbeitet heute als Business-Coach und Trainer für Persönlichkeitsentwicklung in Vertrieb und Verkauf. Sein erstes Buch „Lasse Deinen Kunden einkaufen! – Wie Kunden sich selbst zum Kaufen…verführen“ gleicht mehr einem Taschenseminar. Es stehen keine (Verkaufs-)Techniken, sondern der Mensch selbst im Vordergrund und wie man als Verkäufer auf den Kunden eingeht bzw. ihn nicht am Kaufen hindert. Da die Kunden der Zukunft als individuell, selbstbewusst und informiert gesehen werden, muss man seine Beratung als Verkäufer daraufhin anpassen. In Dirk Spenglers Buch wird Verkäufern geraten, wie sie dies in Zukunft umsetzen können. Hier ein kleiner Einblick ins Buch, in Form des Inhaltsverzeichnisses:

1.) Losjetzt
2.) Lasse Deinen Kunden einkaufen!
3.) Im Kundengespräch
4.) Die LDKE-Strategien

Dirk Spengler gibt auch Seminare und Webinare zu genau diesem Thema. Von einigen seiner Webinare kann man sich auf unserer Homepage bereits kostenlos Aufzeichnungen ansehen, weitere Webinare folgen noch. Wer das Buch bestellen möchte, schaut am besten in unserem NLP-Shop vorbei, dort kann das Buch für 12,50 Euro versandkostenfrei bestellt werden.

Tags: Beratung, Business, Coach, Dirk Spengler, kaufen, Kunden, NLP, Plauen, Trainer, Verkauf, Verkaufen, Verkäufer, webinar

NLP-Unternehmertreffen ab 2013 in Chemnitz

Freitag, November 30th, 2012 | NLP Blog | 1 Kommentar

Während der NLP-Business-Practitioner Ausbildung in Chemnitz ist eine tolle Idee entstanden. Ausbildungsleiter Dirk Spengler und seine Teilnehmer haben sich so gut verstanden, dass sie sich weiterhin regelmäßig über neue und aktuelle Themen aus dem Bereich Business austauschen möchten. Zu diesem Zweck wird es ab 2013 in regelmäßigen Abständen NLP Unternehmertreffen mit unterschiedlichen Themen geben – eingeladen ist jeder, der Interesse an der Kombination NLP und Business hat.

Das erste Treffen findet am Donnerstag, den 31.01.2013 im Forsthaus Grüna in Chemnitz / Grüna statt. Von 09-10:00 Uhr gibt es ein gemeinsames Frühstück – um 10:00 Uhr geht es dann richtig los. Dirk Spengler referiert über das Thema “Die Walt-Disney-Strategie zur Eigen- und Mitarbeitermotivation”. Im Anschluss darf heiß diskutiert werden. Nutze die Möglichkeit und tausche Dich mit Gleichgesinnten aus.

Eine Anmeldung zu diesem offenen Seminar ist erforderlich. Die Gebühr zur Teilnahme am NLP Unternehmertreffen inkl. Frühstück beträgt 15 Euro.

Guten Hunger und viele spannende neue Erkenntnisse. Das wird ein toller Vormittag!

Anmeldung zum NLP Unternehmertreffen

Tags: Business, Chemnitz, Dirk Spengler, NLP, Unternehmertreffen

NLP-Kongress 2012: “Business Knigge – Mit Stil zum Ziel” mit Dr. Martin Emrich

Dienstag, Juni 5th, 2012 | NLP Blog, NLP Kongress | Keine Kommentare

Dr. Martin Emrich – “Business Knigge – Mit Stil zum Ziel”

„Hochmut kommt vor dem Fall“ – Sympathie, Vertrauen, Respekt und schließlich das Interesse an einer Zusammenarbeit. Diese Reaktionsschleife steht und fällt meist mit dem ersten Domino-Stein:
Das eigene Auftreten; sowohl im beruflichen als auch privaten Bereich.
Wie ein Mensch spricht, er seine Körperhaltung bestimmt und seine Botschaft durch Betonung, Mimik und Gestik unterstützt, ist für das Gegenüber und dessen Reaktion und Verhalten ausschlaggebend.

Dr. Martin Emrich ist Entwickler der DELFIN-Analyse, Experte im Bereich Persönlichkeitsanalyse und Executive Coaching. Durch Vermittlung der Grundlagen des Business Knigge, will er Unternehmer für das eigene Auftreten sensibilisieren.
„Takt ist der auf das Verhalten angewandte gute Geschmack. Und der setzt jede Menge Feingefühl voraus.“ Anhand von berühmten Beispielen, zeigt der Erfolgsautor angebrachte und geschickte Verhaltensregeln für den Bereich Führung und Unternehmensleitung auf.
Neben der Veröffentlichung von über fünfzig Büchern und wissenschaftlichen Publikationen, präsentiert Martin Emrich in fünf verschiedenen Sprachen innovatives Fachwissen und tritt europaweit als renommierter Keynote Speaker auf.
Die sogenannten „Knigge-Regeln“ sind dem Abkömmling einer schwäbischen Adelsfamilie scheinbar bereits in die Wiege gelegt worden. Er gehört zu den besten hundert Vortragsrednern im deutschsprachigen Raum und wurde zudem mit dem Titel „Top 100“ von Speakers Excellence ausgezeichnet. Der Geschäftsführer von Emrich Consulting erweiterte seine Business Beratung um den internationalen Bereich und zeigt somit Besonderheiten aus Italien, China, Japan und arabischen Ländern auf.

Mit seinem Vortrag „Business Knigge – Mit Stil zum Ziel“ nennt er auf eine gekonnt charmante und humorvolle Art und Weise hilfreiche „Spielregeln“ und betont bestimmt deren Achtung und Einhaltung. „Lebt die Veränderung, die ihr euch von der Welt wünscht.“, so der Dozent an den Universitäten in Rom und Zürich.
Auf dem Motto „improving people!“ basierend, ist Emrich Consulting aufgebaut: http://www.emrich-consulting.de
Neben dem breiten Angebot an Trainings, Coachings und Workshops bietet die Firma außerdem eine Coaching-Ausbildung zum Systemischen Business Coach: http://www.ausbildung-coach.com.
Auf dem NLP-Kongress 2012 in Zeilitzheim wird der Trainer seinen Ansatz „Messbare Veränderung!“ präsentieren, um „[...] erfolgreiche Menschen noch erfolgreicher zu machen.“

Stattfinden wird dieser Vortrag am Sonntag von 16.15 Uhr bis 17.00 Uhr. Weitere Infos über den Ablauf des NLP Kongresses sowie Übernachtungsmöglichkeiten finden Sie auf unserer Homepage!

Tags: Analyse, Auftreten, Business, Coaching, Geschäftsführung, Knigge, Kongress, Körperhaltung, Landsiedel, NLP, Respekt, Sympathie, Training, Vertrauen

NLP-Kongress in Hamburg: Felix Beilharz – “Social Media Marketing – Große Wirkung mit kleinem Budget”

Freitag, April 27th, 2012 | NLP Kongress | Keine Kommentare

Durch die Präsenz von Facebook und anderen sozialen Netzwerken hat sich nicht nur das Internet, sondern auch das Marketing einem Wandel unterzogen.
Gezieltes, erfolgreiches Marketing spielt sich immer mehr in den Social Media Bereichen des Internets ab. Sowohl für Unternehmer, als auch Freiberufler, nimmt es daher gleichermaßen eine immer bedeutendere Rolle ein. Social Media Marketing ist ein großes Trend-Thema.
Umso wichtiger also, sich damit auseinander zu setzen. Felix Beilharz gibt konkrete Anleitung für das eigene Marketing auf den Social Media Plattformen. Praxisnah beschreibt er in seinem Vortrag, wie man diese zu seinen Zwecken strategisch und effektiv nutzen kann, um ein wirksames Auftreten in den sozialen Medien zu erzielen.

Profil des Trainers:

Als selbständiger Trainer, Berater und Referent, beschäftigt sich Felix Beilharz mit den Schwerpunkten Online- und Social Media Marketing.
Zudem ist er ausgebildeter NLP Trainer (DVNLP), Trainer (IHK), DiSG®-Trainer und Systemischer Business Coach (ICA).
Bevor er sich selbständig machte, war Felix Beilharz als Projektleiter und Trainer im Deutschen Institut für Marketing tätig.
Des Weiteren ist er Autor von zwei Büchern zum Thema Online-Marketing und Social Media Marketing. Diese belegten jeweils monatelang einen Platz in der Top 3 der Amazon-Bestsellerlisten ihrer Kategorie. Derzeit arbeitet Felix Beilharz an einer weiteren, dritten Buchveröffentlichung.
An der Fresenius Hochschule Köln übt er seit März 2012 einen Lehrauftrag aus.

Der Vortrag findet samstags ab 12:15 Uhr statt, klicken Sie HIER für mehr Informationen zum Kongress.

Tags: Budget, Business, Coach, Facebook, Felix Beilharz, Hamburg, Internet, Kongress, Marketing, Netzwerke, NLP, Online, Soacial Media, Trainer, Trend, Wandel

Nachbericht zum NLP-Kongress 2011 auf Schloss Zeilitzheim

Montag, Juli 25th, 2011 | NLP Blog, NLP Kongress | Keine Kommentare

Vom 8. Bis 10. August 2011 fand der jährliche NLP-Kongress von Landsiedel NLP Training statt. Auch wieder auf Schloss Zeilitzheim, allerdings dieses Jahr zum ersten Mal über ein ganzes Wochenende. Über 40 Referenten haben ihre Vortragsthemen den 200 Teilnehmern näher gebracht und somit wurde gemeinsam ein unvergessliches Wochenende geschaffen.

Bereits am Freitagabend haben die Vorträge begonnen. Gabriele Eckert, Stephan Landsiedel und Carlos Salgado haben drei kostenlose Vorträge gehalten, zu denen jeder herzlich willkommen war. Mit den Themen „Erfolg 2.0 – Der Faktor (Un)Bewusstsein!“, „Du bist ein Wow-Projekt!“ und „Mut – Energie für Veränderung“ wurden die Teilnehmer auf ein lehrreiches Wochenende eingestimmt.

Samstagmorgen habe ich dann den Kongress offiziell durch eine kurze Begrüßung im Innenhof des Schlosses eröffnet. Mittlerweile ist es schon fast Tradition, dass ich mich und die Trainer auf dem Brunnen des Innenhofs vorstelle. Danach wurde kurz mit Handzeichen herausgefunden, wer welchen Vortrag besuchen möchte, die vier unterschiedlichen Räume wurden zugeteilt und schon konnte der erste Kongresstag voller Wissbegierigen beginnen.

Die Vorträge kamen aus allen Lebensbereichen. Neben Business, Finanzen, Marketing, Gesundheit und Privat gab es natürlich auch die klassischen NLP-Themen, zu denen es viele Anregungen und Tipps von den Trainern gab. Sehr viele Teilnehmer waren regelrecht erstaunt darüber, dass so eine große Vielfalt geboten wurde. Mir war es schon bei der Auswahl der Referenten wichtig, dass ich ein bunt gemischtes Programm zusammenstelle, bei dem sich für jeden etwas Interessantes findet.

Da ich selbst im Januar zum zweiten Mal stolzer Papa werden durfte und sich bei solchen langen Veranstaltungen immer die Frage stellt, welcher der Elternteile das Hüten des Kindes übernimmt, haben wir im Vorfeld dafür gesorgt, dass alle Altersklassen mit fürsorglicher Betreuung abgedeckt werden.

Somit haben meine Frau Antje, ihre Mutter und unsere Praktikantin Johanna die Betreuung der jüngsten Kongress-Teilnehmer übernommen. Mit 8 Kindern im Alter von 0 – 4 Jahren wurde ihnen da nie langweilig.

Die Betreuung der 7 – 14-Jährigen hat Carsten Sauter in Zusammenarbeit mit einem Zauberer übernommen und ein extra „NLP for Kids“-Programm zusammengestellt, das unter dem Motto „Zaubern wie Harry Potter“ ablief. Es wurde stets etwas geboten, wie zum Beispiel das Basteln von Hexenbesen und Quidditchspielen im schönen Schlossgarten. Da die Kinder gut versorgt waren, konnten sich die Eltern besser auf die Vorträge konzentrieren.

Beim gemeinsamen Mittagessen kamen wieder alle zusammen, Kinder, Eltern, Trainer und Helfer. Bei schönem Wetter haben es sich alle zusammen schmecken lassen, die Mehrheit im Innenhof aber auch ein Teil hat sich in den wunderschönen Schlossgarten begeben und es sich dort schmecken lassen.

Danach fanden weitere Vorträge statt, jeweils 60 Minuten lang. Am Abend des ersten langen Kongresstages wurde noch ein kleines Abendprogramm auf die Beine gestellt. Laura Baxter hat einen tagsüber einen Vortrag zum Thema nonverbaler Kommunikation und Einsatz von Stimme und Körper gehalten und abends ihr Können unter Beweis gestellt. Die Opernsängerin hat mit ihrem Gesang Zuhörer im urigen Jagdsaal in Staunen und Träumen versetzt.

Außerdem gab es noch eine Hypnoseshow, die von Frank Philipp gemacht wurde, der ebenfalls tagsüber bereits einen Vortrag zum Thema Hypnose hatte.
Nach dem Abendprogramm war es denn Teilnehmern selbst überlassen, wie sie den Abend ausklingen ließen. Viele hat es aber an diesem lauen Sommerabend nochmal in den Innenhof oder Garten des Schlosses gezogen, wo ihnen kein Ende gesetzt wurde und sie sich noch die Nacht hindurch bei einem Glas Wein unterhalten konnten. Dabei wurden viele neue Kontakte geknüpft und man hat sich auch mal auf privater Ebene unterhalten können, sogar mit Trainern.

Ausgeschlafen und wieder frisch begann dann schon der Sonntag und somit auch der letzte Tag des Kongresses. Auch an diesem Tag stellten sich die Trainerinnen und Trainer wieder vor, es wurden die Räume verteilt und die Referenten hatten die Chance ihre Zuhörer von ihren Vortragsthemen zu überzeugen.

Nach dem gemeinsamen Mittagessen standen noch die 90minütigen Workshops aus. Annika Matern, Sabine Piarry, Christoph Papst und Steffen Powoden haben die Workshops geleitet und dabei die Teilnehmer aktiv mit eingebaut.

Sehr wichtig finde ich das Netzwerken auf solch einer Veranstaltung. Auf einem extra Tisch konnten alle Trainer und auch gerne die Teilnehmer ihre Infomaterialien, Visitenkarten und Flyer auslegen. Bei diesem Kongress habe ich oft zu Hören bekommen, dass es so toll ist, dass nicht nur die Trainer unter sich bleiben, sondern wirklich jeder mit jedem in Kontakt treten kann. Gerade die 15-minütigen Pausen zwischen den Vorträgen oder auch wenn man sich eine Pause gegönnt hat und einen Vortrag ausgelassen hat, haben es ermöglicht den ein oder anderen Trainer auch alleine sprechen zu können.

Und irgendwann war es dann auch schon wieder vorbei. Viele Teilnehmer und Trainer kamen persönlich, um sich bei mir zu verabschieden und ich habe tolles Feedback bekommen. Selbst unsere kleinen Gäste haben sich bedankt und sich schon für das nächste Jahr bei uns angemeldet und versprochen wiederzukommen. Es hat mit wieder einmal großen Spaß gemacht und ich habe dieses Wochenende sehr genossen. Gemeinsam haben wir etwas ganz Besonderes erlebt und woran ich mich zumindest immer wieder gerne zurück erinnere. Ich freue mich aber auch schon auf den NLP-Kongress im nächsten Jahr (6.07.2012 – 8.07.2012), den ich natürlich wieder mindestens genauso attraktiv gestalten möchte, wie den diesjährigen.

Ich möchte mich hiermit noch einmal bei all den Trainerinnen und Trainern bedanken, die den Kongress mitgestaltet haben. Natürlich geht auch großer Dank an die Teilnehmer, denn ohne Euch wäre der Kongress nicht zu so etwas Einzigartigem geworden.
Gemeinsam haben wir ein tolles Wochenende erlebt und ich hoffe, dass ihr während den Vorträgen etwas gelernt habt, was Euch in Eurem Leben weiterbringt oder vielleicht mittlerweile auch schon weitergebracht hat.

Für alle, diejenigen, die den Kongress verpasst haben, werden wir in Kürze einige Videos von ausgewählten Vorträgen zum Verkauf anbieten.

Tags: Beruf, Business, Coaching, Kongress, kostenlos, Landsiedel, NLP, Privat, Trainer, Zeilitzheim

NLP-Kongress 2011, Referentin Dr. Gudrun Reinschmidt: “Leadership – Führen mit Herz und Hirn”

Donnerstag, Juni 2nd, 2011 | NLP Kongress | Keine Kommentare

Leadership kommt aus dem Englischen und bedeutet übersetzt ins Deutsche „Führung“. Die Bedeutung des Begriffes ist im neuhochdeutschen als „leiten“ oder „die Richtung bestimmen“ definiert. Im Bereich der Sozialwissenschaft hat „Führung“ die Deifinition von planenden, koordinierenden und kontrollierten Tätigkeiten in Gruppen und Organisationen. Die Aufgabe einer führenden Person ist es, das Ziel mit Hilfe von Beeinflussung der Eistellung und des Verhalten zu erlangen, was wiederum direkt und indirekt geschehen kann. Führungskräfte müssen über gewisse Kompetenzen verfügen, wie zum Beispiel eine Vorbildfunktion einzunehmen, Ziele zu vereinbaren und zu setzen, eine Entwicklung von Fähigkeiten bei anderen auszulösen oder den Erfolg von Leistungen zu kontrollieren.

Inhalt des Vortrags:

Die Fähigkeit eine Führungsposition einnehmen zu können wird heutzutage überall verlangt, sogar schon bei jungen Erwachsenen, die eine Ausbildung beginnen. Verstärkter aber noch bei Unternehmern und Managern, bei ihnen wird diese Fähigkeit schon vorausgesetzt. Ein Bereich von Führungskompetenzen schließt rationales Handeln mit ein. Doch was ist eigentlich rational? Dürfen Emotionen im Business-Alltag eine Rolle spielen und wenn ja, wie sieht diese Rolle aus?
Es gibt aktuelle neurowissenschaftliche Erkenntnisse und NLP-Methoden, die ein überzeigendes Führungsmodell entwickelt haben. Dieses Modell wird in dem einstündigen Vortrag von Dr. Gudrun Reinschmidt vorgestellt.

Profil der Referentin:

Seit 2005 ist Dr. Gudrun Reinschmidt NLP-Trainerin, seit 2010 Mitglied der Akademie für neurowissenschaftliches Bildungsmanagement AFNB in Köln und seit 2011 bei Landsiedel NLP Training Trainerin für die Stadt Nürnberg. Mindestens einmal im Monat finden mit ihr kostenlose Abendseminare in Nürnberg statt und Juni 2011 wird sie ihre erste NLP Practitioner Ausbildung durchführen.
Die Diplom-Chemikerin ist außerdem Business Coach und Lehrbeauftragte für den Bereich Betriebswirtschaft und Projektmanagement. In ihrer Tätigkeit als Interim- und Projektmanagerin übernimmt sie gewissenhaft viel Verantwortung an Schnittstellen von Vertrieb, Marketing, Produktmanagement und bei Blended Learning-Konzeptionen.

Der Termin für Dr. Gudrun Reinschmidt‘s Vortrag ist Sonntag von 10.00 bis 10.45 Uhr (Änderungen vorbehalten). Weitere Infos über den Ablauf des NLP Kongresses sowie Übernachtungsmöglichkeiten finden Sie unter: NLP Kongress 2011.

Tags: Business, Dr. Gudrun Reinschmidt, Führung, Herz, Kongress, NLP, Organisation, Vorbild

NLP-Kongress 2011, Referentin Daniela Borschel: “Eine vertrauensvolle Basis für Menschen unterschiedlicher Kulturen schaffen – was heißt das?“

Mittwoch, Juni 1st, 2011 | NLP Kongress | Keine Kommentare

Für eine gute Beziehung zwischen Menschen ist Vertrauen unabdingbar. Dies gilt gleichermaßen für Personen gleicher und verschiedener kultureller Prägung.

Man sagt: „Andere Länder andere Sitten“, was bedeutet, dass Wege des Vertrauensaufbaus länger und verschlungener, die Signale unseres Gegenübers subtiler sein können, als in der eigenen Kultur. Ein bestimmtes Verhalten in Form von Gesten, Sprache, sogar Mimik, kann in einem Land vertrauensbildend sein, in einem anderen hingegen Vertrauen zerstören.

Inhalt des Vortrags:

In diesem Vortrag lernen Sie, wie Sie mit fremden Kulturen eine vertrauensvolle Basis schaffen und erhalten können. Sie erfahren Tricks und Kniffe, die wirken, wenn man die Fremdsprache nicht perfekt spricht oder alle Regeln des internationalen Knigge beherrscht. Sie lernen, mit Methoden des Neuro-Linguistischen Programmierens, Ihre interkulturelle Sensibilität zu steigern und Ihre Kompetenz zu erweitern.

Profil der Referentin:

Daniela Borschel ist Expertin auf dem Gebiet Interkulturelle Kompetenz und Leadership. Sie ist freiberuflich als Business und Executive Coach, als Trainerin und als Managementberaterin tätig. Ihre jahrelange Erfahrung in der freien Wirtschaft – insbesondere in internationaler und interkultureller Fach- und Führungspraxis als u.a. Projektleiterin, Marketingleiterin sowie als Mitglied des Managementteams – erlaubten es ihr, sich selbstständig zu machen.

Der Vortrag von Daniela Borschel beginnt am Sonntag um 16:15 Uhr (Änderungen vorbehalten) in Raum 1. Weitere Infos über den Ablauf des NLP Kongresses sowie Übernachtungsmöglichkeiten finden Sie unter: NLP Kongress 2011.

Tags: Basis, Business, Coach, Coaching, Kommunikation, Kompetenz, Kongress, Kultur, Menschen, NLP, Vertrauen

NLP-Kongress 2011, Referentin Anja Jeffries: “Führen mit Herz – NLP als (Auf)Lösungsweg”

Dienstag, Mai 31st, 2011 | NLP Kongress | Keine Kommentare

„Unser Leben ist das Produkt unserer Gedanken.“

Dies wusste schon der vor Jahrtausenden lebende Marcus Aurelius. Das dies heutzutage auf sämtliche Lebensbereiche zutrifft versteht sich von selbst. Gerade aber im Businessbereich wird diese Einsicht zunehmend wichtiger. Während noch zu Zeiten des Wirtschaftsaufschwungs und weit darüber hinaus eine strikte Hierarchiekette die Unternehmen durchzog, so fordern die Arbeitnehmer heutzutage immer mehr Mitspracherechte, welche sie ebenso intelligent ausleben. Nicht nur das, auch das lang vernachlässigte Menschliche verlangt zunehmend im Business wahrgenommen zu werden.

Inhalt des Vortrags:

Diesen schmalen Grad zwischen Autorität und Menschlich-sein müssen die Führungskräfte von heute meistern. Den perfekten Chef darzustellen ist die Devise, daraus ergeben sich allerdings automatisch auch Zielkonflikte, denn diese beiden großen Bereiche zielen in verschiedene Richtungen ab. Das Zauberwort hierfür heißt Charisma. Was genau das mit „Führen mit Herz“ zu tun hat und welche Rolle hierbei das NLP spielt, erfahren Sie in Anja Jeffries bemerkenswerten Vortrag.

Profil der Referentin:

Anja Jeffries‘ heutiges (Berufs-)Leben ist geprägt vom Motto „put wisdom to action“, frei übersetzt bedeutet das, die Weisheit bzw. das Wissen nicht für sich zu behalten sondern es auch zum Nutzen für andere an eben solche weiterzugeben. Demnach war ihr Berufsweg zum Trainer und Coach abzusehen. Inzwischen unterstützt sie seit mehr als 10 Jahren Unternehmer, Führungskräfte und Privatpersonen in Persönlichkeitsfördernden Fragen und hilft im beruflichen und privaten Fortkommen. Erfahrungen in ihrer Arbeit als Unternehmensberaterin, Wirtschaftswissenschaftlerin sowie als Kommunikationsspezialistin stehen ihr hierbei nützlich zur Seite. Darüber hinaus engagiert sie sich an der Fachhochschule und der Universität Trier als Dozentin im Bereich Führung, Unternehmensgründung und der wahren Selbstbestimmung. In Zusammenarbeit mit dem Technologiezentrum Trier, der Agentur für Arbeit und dem Wirtschaftsministerium unterstützt sie zudem Freiberufler in allen Stufen des Bereichs Coaching.

Der Vortrag von Anja Jeffries beginnt am Sonntag um 11:15 Uhr (Änderungen vorbehalten) im Raum 4. Weitere Infos über den Ablauf des NLP Kongresses sowie Übernachtungsmöglichkeiten finden Sie unter: NLP Kongress 2011.

Tags: Anja Jeffries, Business, Führung, Führungskräfte, Herz, Kongress, Leben, Lösung, NLP

Unser NLP-Kongress 2011 auf Schloss Zeilitzheim rückt näher!

Dienstag, Mai 24th, 2011 | NLP Kongress | Keine Kommentare

Unser Jahres-Highlight, der NLP-Kongress mit Sommerfest, rückt langsam näher. Der Kongress startet diesmal schon am Freitagabend, den 08.07.2011 mit drei tollen Vorträgen von mir, Carlos Salgado und zum Thema CQM Gabriele Eckert. Dieser Teil des Kongresses kann auch von Gästen kostenfrei besucht werden – bitte aber einen Platz reservieren, da der Jagdsaal im Landschloss Zeilitzheim nur begrenzte Plätze hat.
Am Samstag finden dann von morgens bis abends immer vier Workshops parallel statt, so dass man sich seine Lieblingsthemen und -Referenten heraussuchen kann. Samstagabend gibt es einige kleine Programmpunkte, z.B. wird Opern-Sängerin Laura Baxter einige Lieder singen, Hypnotiseur Frank Philipp wird eine Hypnose-Show anbieten und wer möchte kann auch Salza tanzen. Daneben lädt der Schloßgarten zu interessanten Gesprächen ein.
Am Sonntag geht das Programm munter weiter. Am Nachmittag mit einigen längeren Workshops über zwei Zeitblöcke. Insgesamt kommen über 40 Referenten mit abwechslungsreichen Themen zu Wort. Wir freuen uns auf ein spannendes, informatives, lehrreiches und fröhliches Wochenende, zu dessen Gestaltung jeder von Euch beitragen kann.
In den nächsten Tagen wollen wir Euch hier im Block mehr von den jeweiligen Trainern und deren Themen erzählen. Jeden Tag wird ein Trainer und sein Vortrag kurz vorgestellt und man kann einen ersten Eindruck gewinnen und schon filtern, ob das Thema einen interessiert. Es wird Vorträge aus allen Lebensbereichen geben: Privat, Business, Marketing, Coaching, Geldanlagen, Social Media. Für jeden ist etwas dabei. Das sollte man nicht verpassen.
Auch für das leibliche Wohl ist gesorgt. Es wird zwei Mittags-Buffets und ein Abendbuffet am Samstag geben. Auch die Getränke sind in der Kongressgebühr bereits enthalten.
Zum ersten Mal bieten wir auch ein Kinder-Programm mit NLP-Kids-Experte Carsten Sauter an. Für die ganz kleinen wird es Extra-Gruppen geben.
Die Gebühr für das gesamte Wochenende beträgt 120,- Euro inklusive MwSt. und Verpflegung. Die Kongresstage können auch einzeln gebucht werden.
Die Referenten und das gesamte Landsiedel NLP Training Team freuen sich über jeden der kommt und wir sind gespannt, was sich für neue Erkenntnisse, Kontakte und Möglichkeiten entwickeln.

Mit herzlichen Grüßen aus Wiesentheid,
Stephan Landsiedel

Tags: Business, Kongress, NLP, Referenten, Schloss Zeilitzheim, Veranstaltungen

NLP Business School eröffnet

Samstag, Mai 14th, 2011 | NLP Blog | Keine Kommentare

Landsiedel NLP Training bietet jetzt auch NLP Business Seminare im Premium-Segment an. Hier können Unternehmen ihre Führungskräfte und Manager ausbilden lassen.

Die NLP-Business-School bietet sowohl offene als auch Inhouse-Seminare direkt in den Unternehmen an. Dabei führen wir maßgeschneidete Seminare den Kundenwünschen entsprechend an. Über 100 Jahre NLP-Kompetenz sind in unseren Reihen versammelt. Die werfen wir in die Waagschale, um unseren Kunden das optimale Seminar zu bieten. Unsere Trainer sind spezialisiert auf bestimmte Themenbereich und Zielgruppen.

Auch eine NLP-Business-Practitioner-Ausbildung ist im Programm. Diese besteht aus mehreren dreitätigen Module, die auch alle separat gebucht werden können. Die Seminare finden in Business-Hotels statt. Aktuell sind Kurse in Hamburg und Frankfurt geplant. Die offenen Seminare der Business-NLP-Practitioner-Ausbildung finden in kleinen Gruppen mit maximal 8 Teilnehmern statt. Bei Bedarf sind auch mehrere Trainer persönlich vor Ort im Training. Hier vermitteln wir fundiertes und an der Unternehmenspraxis orientiertes Wissen mit Tiefgang. Wir haben uns hier einiges vorgenommen und wollen neue Maßstäbe im NLP-Business-Training setzen.

Lange Zeit haben wir unsere Business-Angebote nicht nach außen kommuniziert und nur auf Anfrage in Firmen Seminare durchgeführt. Jetzt werden wir unser Angebot in diesem Bereiche ausbauen. Erste Anfragen kamen bereits in den ersten Tagen. Unser klassisches NLP-Ausbildung-Programm werden wir weiterhin beibehalten. Es bleibt die Vision von Landsiedel NLP Training, möglichst jedem Menschen eine hochwertige NLP-Ausbildung zugänglich zu machen. Mit der Business-School ergänzen wir unser Marken-Portfolio um eine Premium-Marke im NLP-Ausbildungsbereich, wie wir sie bisher auf dem NLP-Markt vermisst haben.

Tags: Business, NLP, School, Seminare, Training

NLP Kongress 2010, Referent: Jürgen Zirbik

Mittwoch, Juni 9th, 2010 | NLP Blog | Keine Kommentare

Jürgen Zirbik: „Unternehmensziele für Trainer und Coaches“ – Erfahren Sie wie Sie methodisch gesichert Geschäftsziele erreichen.

Unternehmer und Führungskräfte, besonders Trainer- und Coach-Unternehmer, neigen dazu, sich selbst zu “bescheißen”. Schluss damit. Erfahren Sie wie Sie als Unternehmer oder Freiberufler methodisch gesichert Geschäftsziele entwickeln und erreichen. Diese Ziele dürfen nicht nur auf dem Papier stehen, sie müssen “leben”. Sie erfahren, wie Ihre Ziele hohe Chancen bekommen auch erreicht zu werden, indem Sie ihnen Leben einhauchen. Dazu lernen Sie eine neue Methodenkombination aus der Zielpsychologie, der Management-Methodik und der Motivationspsychologie kennen.

Und Sie können sich schon einmal Ihre Ziele zurechtlegen, denn Jürgen Zirbik und die Workshopteilnehmer wollen wissen, wohin Sie wollen und wie Sie das machen möchten. Sie werden also wieder gefordert sein – als Lohn winkt ein Feedback, das Sie und Ihre Ziele wirklich weiter bringt.

Jürgen Zirbik ist Business-, Netzwerk- und Ziele-Trainer und Coach, Unternehmer, Autor, Journalist, Pädagoge. Nach seinem Lehramtsstudium (Sport/Germanistik), Referendariat und Radio-Volontariat hat Jürgen Zirbik in Medien und Agenturen, als Hörfunk- und TV-Journalist, als Chefredakteur und Mediengeschäftsführer, als PR-, Marketing- und Kommunikationsberater, als Moderator, Business-Coach und –Trainer gearbeitet. Heute ist er Inhaber von Zirbik Business-Coaching, Gründer der Ziele Akademie sowie Gesellschafter und Geschäftsführer in verschiedenen Unternehmen. Zu seinen Themenfeldern gehören „Business-Kommunikation“, „Didaktik, Methodik und Psychologie des Zielerreichens“, „Führung“, „Unternehmensziele“ und „Kundengewinnung und –bindung“. Für das Geschäftsleben setzt er auf „Das GMV-Prinzip“, den gesunden Menschenverstand. Deshalb stehen seine Themen unter dem Fokus „Business by GMV – mit gesundem Menschenverstand mehr erreichen“. Er hat mehrere Medien-Fachbücher veröffentlich und bringt regelmäßig Videoseminare und E-Books zu „Business by GMV“-Themen heraus. Sein Motto lautet: „Es gibt nichts Gutes, außer man tut es.“ (Erich Kästner)

Jürgen Zirbik über seine Trainerphilosophie:

Ich halte wenig von falschem Harmonie-Training, dabei bin ich ein ausgesprochener Haromiemensch. Ich halte viel von Offenheit, Klarheit, Ehrlichkeit.

Wenn es eine Abkürzung gibt, sollten wir sie nehmen. Meistens gibt es keine auf dem Weg zu großen Zielen. Das heißt nicht, dass alles in Stress und Hektik geschieht. Gelassenheit und Geduld sind wichtig, ebenso Spaß und Lebensfreude, aber wer seinen Hintern nicht bewegt, kommt nicht an.

Ich setze auf Wissen, Didaktik (die richtigen Inhalte in der richtigen Reihenfolge zur richtigen Zeit), Methodik und gesunden Menschenverstand – GMV.
Und ich setze auf Erfahrungswissen ebenso wie auf moderne Psychologie und Gehirnforschung. Und ich setze auf Sie – Sie haben es in der Hand oder besser im Kopf.

Kommen Sie gut an.

Der Workshop von Jürgen Zirbik beginnt um 10:00 Uhr (Änderungen vorbehalten). Weitere Infos über den Ablauf des NLP Kongresses sowie Übernachtungsmöglichkeiten finden Sie unter: NLP Kongress 2010.

Tags: Business, Coach, Freiberufler, Geschäft, Jürgen Zirbik, Kongress 2010, Management-Methodik, Motivationspsychologie, NLP, Trainer, Unternehmer, Workshop, Ziele

NLP Kongress 2010, Referent: Rolf Lutterbeck

Montag, Juni 7th, 2010 | NLP Blog | Keine Kommentare

Rolf Lutterbeck: „Integrales Business: Praktische Anwendung von Ken Wilbers“ – integralem Ansatz und Spiral Dynamics im Bereich Coaching, Beratung, Führung.

Ken Wilber, amerikanischer Denker und Philosoph, entwickelte seinen Integralen Ansatz aus der Überzeugung “Alle Theorien der Welt – östliche und westliche – sind richtig, aber nur teilweise” (“true but partial”). Nach einem Studium von ca. 6.000 Büchern ist das Ergebnis ein “Meta-Modell”, in dem alles einen Platz findet. Somit ist “Integral” im Sinne Ken Wilbers weit mehr als “ganzheitlich” oder “systemisch”. Kurz gesagt bedeutet es, alle Perspektiven einzunehmen und keine zu bevorzugen.

Im Vortrag von Rolf Lutterbeck wird erläutert, wie daraus ein “Integrales Business” (Beratung, Training, Coaching, Führung) entstehen kann und welche Vorteile dies hat. Nach einer kurzen Einführung in die fünf integralen Aspekte Quadranten, Ebenen, Linien, Typen und Zustände, wird als nützliches Ebenen-Modell für den Businessbereich Spiral Dynamics (von Beck/Cowan, ursprünglich Prof. Graves) vorgestellt, das acht sehr unterschiedliche Weltsichten/Wertehierarchien/Kulturen beschreibt.

Anschließend geht der Referent auf spezielle Fragen der TeilnehmerInnen ein. Z.B. im Bereich Organisation/Führung Fragen wie:

• Wie sieht ein integraler Veränderungsprozess aus? Oder: Warum scheitert Organisationsentwicklung/Geschäftsprozessoptimierung a la McK. so häufig?
• Wie könnten integrale Abläufe und Strukturen aussehen?
• Wie führe ich aus integraler Sicht?
• Warum sollten Führungskräfte bewusstseinsmäßig “eine halbe Stufe” weiter sein, als ihre Mitarbeiter?
• Warum sollten Team-Mitglieder zwar (typologisch) unterschiedlich aber alle auf der gleichen Bewusstseins-Ebene sein?

Oder aus dem Bereich Training/Coaching:

• Was “decke” ich mit Training ab und was nicht?
• Warum sollte ein Coach bewusstseinsmäßig mind. “eine halbe Stufe” weiter sein als seine Coachees?
• Warum kann Teamentwicklung die falsche Maßnahme sein?
• Wann sollte ich im Training nicht mit offenem Stuhlkreis arbeiten?

Bereich Ethik, Spirit:

• Warum haben Unternehmer mit hoher Ethik und Bewusstheit oft Geldprobleme?
• Warum haben so viele Großunternehmen Probleme bei der Einführung von Eigenverantwortlichkeit und Servicementalität?
• Was bedeutet Spirit im Business?
• …

Ein paar kurze Sätze zur Integralen Theorie:
Integral im Sinne Ken Wilbers ist weit mehr als das, was im Allgemeinen “ganzheitlich” oder “systemisch” genannt wird.  Kurz gesagt bedeutet es, alle Perspektiven einzunehmen und keine zu bevorzugen. Alles findet Platz in EINEM Bild. Ken Wilber, amerikanischer Denker und Philosoph (der sog. “Einstein des Bewusstseins”) entwickelte seine Integrale Theorie aus der Hypothese “Alle Theorien der Welt (östliche und westliche) sind richtig, aber nur teilweise” (“true but partial”). Die daraus resultierende Meta-Theorie, die aufzeigt, wie alles zusammenpasst, veröffentlichte er erstmals 1995 in seinem berühmten Werk “Eros, Kosmos, Logos”. In den letzten Jahren
setzte er sich nun vermehrt für den praktischen Einsatz seiner Erkenntnisse ein. Hierzu schrieb er zunächst vor einigen Jahren das Buch “Ganzheitlich handeln”, in dem er seine wichtigsten Ideen (relativ) allgemeinverständlich und in aller Kürze (200 Seiten) darstellt. Weiterhin gründete er zusammen mit einer Reihe von
namhaften Fachspezialisten verschiedenster Disziplinen ein Integrales Institut (in Boulder, Colorado) und 2006 auch eine Integrale Universität.

Ein paar kurze Sätze zu Spiral Dynamics:
Clare Graves, amerikanischer Professor für Psychologie, erforschte in den 60er bis 80er-Jahren bis zu seinem Lebensende (1986) die Entwicklung von Wertebewusstsein bei Menschen und Menschengruppen (Familie, Unternehmen, Nation,…). Ausgangspunkt seiner Untersuchungen war u.a. die Bedürfnispyramide seines Zeitgenossen Maslow.
Er fand bei seinen Untersuchungen acht verschiedene Wertehierarchien, die zu ganz unterschiedlichen „Weltsichten“ führen. Dabei ist dieses Modell nach oben hin offen, d.h. in Zukunft kann es noch weitere Weltsichten geben (eine neunte Stufe zeichnet sich schon ab). Diese Wertehierarchien haben sich im Laufe der letzten 100.000 Jahre der Menschheit in einer ganz bestimmten Reihenfolge (Entwicklungslinie) herausgebildet. Es zeigt sich, dass jeder Mensch bei Stufe 1 „startet“ und sich dann durch verschiedene
Weltsichten vor allem während seiner Kindheit und Jugendzeit entwickelt, um dann mit 20 Jahren z.B. bei Stufe 4 oder 5 (Durchschnitt in der westlichen Welt) zu sein. Die Stufe, auf der sich eine Person befindet, bestimmt den „Schwerpunkt des Denkens“. Seine Schüler Don Beck und Christopher Cowan haben das Modell zu „Spiral Dynamics“ weiterentwickelt. Statt der Buchstabenbezeichnungen für die einzelnen Stufen werden hier Farbbezeichnungen verwendet.

Tags: Business, Christopher Cowan, Clare Graves, Don Beck, Integrale Theorie, Ken Wilbers, Kongress, NLP, Rolf Lutterbeck, Spiral Dynamics, Workshop