NLP Practitioner Ausbildung bei Landsiedel NLP Training

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ÜBERSICHT AUSBILDUNGSPLAN

1. ÜBERBLICK NLP-PRACTITIONER

Diese Ausbildung kann ohne NLP-Vorkenntnisse besucht werden! Der NLP-Diploma-Kurs ist keine Vorraussetzung für die NLP Practitioner Ausbildung.
In der Ausbildung zum NLP Practitioner lernen Sie die Kommunikation mit sich selbst und anderen Menschen dramatisch zu verbessern. Sie lernen wie Sie Ihr Potential entfalten und nutzen können, wie Sie Ihre Lern- und Kreativitätsstrategien entscheidend verbessern können. Wie Sie innerhalb von Sekunden in energievolle und selbstbewusste Zustände wechseln können, wie Sie Blockaden überwinden und damit die Qualität Ihres Lebens erhöhen können.

NLP steht für Neurolinguistisches Programmieren und ist ein in den achtziger Jahren in den USA entwickeltes Kommunikations- und Motivationsmodell. Es wurde von dem Linguisten John Grinder und dem Mathematiker und Gestalttherapeuten Richard Bandler durch die genaue Analyse sehr erfolgreicher Psychotherapeuten entwickelt und läßt sich in seiner heutigen Entwicklungsform außer in therapeutischen Kontexten in nahezu jedem anderen Lebensbereich - Führung, Therapie, Sport, Gesundheit, Rhetorik, Partnerschaft, Erziehung, Verkauf - anwenden.

NLP bietet eine Vielfalt an Methoden, um seine Gefühle sowie Verhaltens- und Denkmuster bewußt zu machen und sowohl zielorientiert als auch konstruktiv weiterzuentwickeln. NLP bietet auch viele Möglichkeiten, um persönliche Stärken und Fähigkeiten zu entdecken und auszubauen.

Der NLP-Practitioner-Kurs ist die erste von drei Stufen in der Ausbildung des NLP. Die erfolgreiche Teilnahme am gesamten Practitioner ermöglicht eine spätere Teilnahme an der NLP-Master-Practitioner- Ausbildung. Im NLP-Practitioner-Kurs werden die theoretischen Kenntnisse und praktischen Fähigkeiten im Umgang mit den Standard-Techniken des NLP trainiert. Ziel ist dabei neben dem verantwortungsvollen und kreativen Umgang mit diesen Techniken vor allem die Förderung der Fähigkeiten in zwischenmenschlicher Kommunikation in Beruf und Privatleben.

Zur weiteren Übung der gelernten Techniken treffen sich die TeilnehmerInnen zwischen den Ausbildungswochenenden regelmäßig freiwillig. Die einzelnen Techniken des NLP werden in der Ausbildung mit anderen TeilnehmerInnen an eigenem unerwünschtem Verhalten und Erleben geübt. Insofern unterstützt und fördert die NLP-Practitioner-Ausbildung gleichzeitig die persönliche Entwicklung. Der NLP-Practitioner ist jedoch nicht als Therapieersatz gedacht.

Bei Teilnahme an der NLP-Practitioner-Ausbildung erhalten Sie ausführliche Begleitunterlagen. Neben dem qualifizierten Lehrtrainer werden ausgebildete Begleiter (Cotrainer) zur Verfügung stehen, die die Kleingruppenarbeit unterstützen und die Teilnehmer coachen. Versäumte Seminartermine können in einer parallel verlaufenden Ausbildung oder im nächsten Ausbildungszyklus nachgeholt werden.

In allen Ausbildungen erhalten Sie bei erfolgreichem Abschluss die Practitioner-Zertifikate vom Deutschen Verband für Neurolinguistisches Programmieren (DVNLP) und der International Association of NLP-Institutes (IN). Zum Erwerb wird der erreichte Ausbildungsstand schriftlich und praktisch geprüft. Die Testings können beliebig oft wiederholt werden. Nach jedem Testing erhalten Sie detailliert Rückmeldung vom testierenden Trainer.

In jeder unserer NLP-Ausbildungen gibt es einen Haupttrainer, der für die Zertifizierung und den Ablauf verantwortlich ist. Je nach Trainer und Standort kann es sein, dass ein anderer NLP-Trainer für vier bis maximal sechs Tage das Training übernimmt. Wenn ein Trainer aufgrund einer Notsituation verhindert ist, stellen wir einen Ersatztrainer oder bieten einen Ersatztermin an.

Die Broschüre zum NLP-Practitioner:
Ausbildung für persönliches und berufliches Wachstum - hier durchblättern!

2. WAS BIETET IHNEN DIE NLP-PRACTITIONER-AUSBILDUNG?

Kontinuierliches Training über einen längeren Zeitraum hinweg
Anerkanntes Abschlußzertifikat des Deutschen Verbandes für Neurolinguistisches Programmieren (DVNLP) und der International Association of NLP-Institutes (IN)
Vertiefung des Gelernten durch regelmäßige Peer-Gruppen-Treffen auch über das Ausbildungsende hinaus
Lernen mit motivierten Gleichgesinnten
Erstklassige Teilnehmerunterlagen (über 200 A4-Seiten)
Gezielte Literaturhinweise zum Nachlesen und Vertiefen
Freiwillige Übungsaufgaben und –blätter erlauben das gezielte praktische Vertiefen des Gelernten
Nach der Ausbildung die Möglichkeit, die Inhalte als Begleiter (gratis!) weiter zu vertiefen und neue Kompetenzfelder zu entdecken (besonders empfehlenswert für Teilnehmer, die selbst einmal Gruppen oder Mitarbeiter führen wollen)
Aufnahme in die Peergruppen-Adressdatei, um regelmäßig Trainingspartner und Gleichgesinnte zu finden
Nach modernen didaktischen Gesichtspunkten gestaltetes Training
Fortlaufende Seminarreihe, die aufeinander aufbaut. Bei mehreren Einzelseminaren haben Sie oft ungewollt enorme inhaltliche Überschneidungen. Hier können Wiederholungen jeweils eine neue Perspektive verdeutlichen und wirken daher eher bereichend und vertiefend.
Inhaltsvermittlung für rechte und linke Gehirnhälfte durch Sachvorträge, Metaphern, Übungen, Erlebnisspiele und Aufgaben
Abwechslungsreiche Übungen, Vorträge und Demonstrationen
Sie lernen aus verschiedenen Positionen heraus: als Beobachter, als Arbeitender und als Durchführender
Ihre Arbeit an der eigenen Persönlichkeit läuft praktisch die gesamte Zeit mit
Sie lernen ein Werkzeug, das Sie in ganz unterschiedlichen Bereichen, z.B. Therapie, Geschäft, Erziehung, Verkauf, Beratung, Lehre, Beziehung, Rhetorik oder Sport einsetzen können. Damit trainieren Sie praktisch für Berufs- und Privatleben in einem

3. SEMINARZIELE DER NLP PRACTITIONER AUSBILDUNG

Ein gutes Verhältnis zu Freunden, Kollegen, Partner und Kunden aufbauen und nutzen.
Erhöhung der Aufmerksamkeit und Verbesserung der Wahrnehmungsfähigkeit für Körpersprache.
Erweiterung des Denk-, Fühl- und Handlungsrepertoires.
Eine treibende Vision für das eigene Leben und das Unternehmen entwickeln und Schritt für Schritt umsetzen.
Erfolgreiche Verhandlungs- und Konfliktgespräche führen.
Das Instrument der Zielvereinbarung gewinnbringend einsetzen.
Die eigenen Zustände kontrollieren und in Sekundenbruchteilen ändern können.
Einstieg in einen kontinuierlichen und nie endenden Verbesserungsprozess.
Eleganter Umgang mit hypnotischen Sprachmustern im Alltag und bei der Gestaltung von Trancen und Fantasiereisen.
Strategien und Erfolgsrezepte erfolgreicher Menschen kennen lernen und anwenden.

4. SEMINARINHALTE DER NLP-PRACITIONER-AUSBILDUNG

Wahrnehmung: Eine geschärfte Wahrnehmung ist Voraussetzung für eine erfolgreiche Kommunikation. Nur wer sieht, was seine Worte und Körpersprache auslösen, kann entsprechend darauf reagieren und bedarfsgerecht handeln. Deshalb stehen am Anfang dieses Trainingsprogramms eine Reihe von Wahrnehmungsübungen, die durch die während der weiteren Seminarbausteine vertiefend trainiert werden.
Stichworte: Schulung der eigenen Wahrnehmung während der Kommunikation mit anderen – Verstärktes Achten auf Körpersprache und Stimmqualitäten – Unterschiede zwischen Interpretation und sinnesspezifischer Sprache – Konzept des Kalibrierens - Körpersprache gezielt beobachten und einsetzen – Feedback geben und empfangen
Pacing und Leading: Meister der Kommunikation begegnen einem Gesprächspartner in seinem Erleben der Welt und vermögen ihn auf dieser Basis zu leiten. Lernen Sie die Kunst durch verbale und nonverbale Kommunikation tiefen vertrauensvollen Kontakt herzustellen und das Gespräch zu führen.
Stichworte: Rapport herstellen durch das Konzept des Spiegelns – Pacing der Stimmung – Pacing von Aussagen – Pacing der Körpersprache – Übernahme der Führung – Unterbrechen des Rapport – Aktives Zuhören
Ressourcen aktivieren: Unsere Gefühlszustände bestimmen unser Leben. Die Fähigkeit seine Gefühlzustände den Erfordernissen einer Situation anzupassen, verhilft uns nicht nur zu mehr Erfolg sondern auch zu mehr Lebensfreude. Wer darüber hinaus in hohem Maße über die Fähigkeit verfügt, die Gefühlszustände anderer Personen zu verändern, den werden Kunden, Mitarbeiter und Partner gerne aufsuchen.
Stichworte: Vorhandene Ressourcen nutzen, um den Gesprächspartner und das eigene Team in positive Zustände zu versetzen - Eine positive Gruppenatmosphäre aufbauen und jederzeit abrufbar machen - Veränderung der eigenen Physiologie als elegante Methode, um die eigenen Zustände zu verändern - Auflösung von Depressionen, Blockaden und Stuck-States im Kunden- und Mitarbeitergespräch -Umsetzung des So-Tun-Als-Ob-Prinzips - Entwicklung von Power über den Körper
Ankern: Erleichtern Sie sich Ihren Alltag mit dem Wissen und dem Können um unsere natürlichen Konditionierungsmechanismen. Lernen Sie förderliche Gefühlsreaktionen gezielt herzustellen und einschränkende aufzulösen, wann immer Sie es wünschen.
Stichworte: Ankern: Theorie, Definition, Vorgehensweise, Besonderheiten – Identifizierung bestehender Anker - Anker setzen - Negative Anker entmachten, Anker verketten und stapeln. Einsatz verdeckter Anker im Verkaufs- und Mitarbeitergespräch – Übung Moment of Excellence – Anker für Referenten und Verkäufer.
Metamodell der Sprache: Werden Sie sich der Magie Ihrer Sprache bewusst. Sie ist nicht nur die Grundlage für klare Verständigung, sondern auch für schnelle, gezielte Veränderung. Eignen Sie sich mit dieser NLP-Technik eines der führenden Sprachwerkzeuge unserer Zeit an. Werden Sie zum Meister der gesprochenen Sprache.
Stichworte: Vier einfache Tatsachen über unsere Wahrnehmung - Wahrnehmungsfilter - grundlegende Informationsverarbeitungsprozesse - Rückgewinnung verlorener Information - Transformationsmodell: Crash-Kurs - Sprachmuster des Meta-Modells - Tilgung - Generalisierung - Verzerrung - Anwendungsbeispiele hören und selbst konstruieren - was bedeutet Glück? - Problem- und Zielbestimmung - Wunschtreppe - Future Pace - Future Pace im Verkauf.
Repräsentations-System: Tauchen Sie ein in die sinnesspezifische Welt Ihrer Gesprächspartner, um tieferes Verstehen und Verstandenwerden zu erlangen. Dieses „sinnliche Bewusstsein“ eröffnet Ihnen ungeahnte Ebenen des Kommunizierens.
Stichworte: Einführung in Repräsentationssystem – die unterschiedlichen Sinne – Sprache und Sinnessystem – Einsatz des Wissens der Repräsentationssystem, um den Rapport zu vertiefen – anhand minimaler Hinweise (z.B. Atmung, Sprechtempo, Tonalität) erkennen, wie der Kunde oder Mitarbeiter Informationen verarbeitet und Zugang zu seinen inneren Ressourcen findet – Einführung in Mini-Strategien – Augenzugangshinweise: Erklärung und Anwendung z.B. im Verkaufsgespräch – Verkaufsstrategien für VAK-Kunden (Rollenspiel) – Geschichte und Grundlagen des NLP.
Hypnotische Sprachmuster: Öffnen Sie die Türen zu Ihrem unbewussten Potential, indem Sie das Milton-Modell der Sprache kennen und anwenden lernen. Hypnotische Sprachmuster erlauben Ihnen den Zugang zu Trancezuständen, und damit zu Bewusstseinsebenen, die Ihnen sonst verschlossen sind.
Stichworte: Vorurteile und Einwände gegen Hypnose - Warum Hypnose lernen? - Begriffsklärungen Hypnose, Trance - Geschichte der Hypnose - Ziele Ericksons - Hypnoseprinzipien - erste Übungen - Sprachmuster des Milton-Modells - Hinweise für Tranceinduktionen und das Beenden einer Trance - Konstruktion von Metaphern - Metaphern vortragen - Übungen.
Reframing: Die Fähigkeit ein Verhalten oder eine Situation aus unterschiedlichen Perspektiven zu beleuchten, macht unseren Geist frei und beweglich. Trainieren Sie die Fähigkeit, Bedeutung flexibel zu sehen und die Wahlmöglichkeiten dadurch erheblich zu steigern.
Stichworte: Definition von Reframing - Arten von Reframings: Kontext- und Bedeutungsreframing - Übungsbeispiele - Witz-Trance - Trennung von Absicht und Verhalten - Teilemodell im NLP - Parts-Party - Six-Step-Reframing - Verhandeln zwischen den Teilen - Einwandbehandlung mittels Reframing - Agrrement-Frame.
Submodalitäten: Entdecken Sie mit dieser bahnbrechenden NLP-Technik die „Programmier- Sprache“ des subjektiven Erlebens. Dieses hochkarätige Werkzeug ermöglicht es Ihnen, schnell und gezielt auf das Gefühlsleben einzuwirken.
Stichworte: Verbale Indikatoren von Submodalitäten (SM) - Checkliste möglicher SM - Übungen zu den SM - Herausarbeiten von kritischen SM - Kontrastmethode - Ressourcen schicken - Zerstörung von inneren Bildern und Klängen - Pralinee-Muster: Aufbau einer starken Motivation für ungeliebte Dinge - Verändern von Glaubenssätzen - Angstgegner - Swish-Technik - Phobie-Technik.
Strategien: Hinter menschlichem Verhalten liegen Strategien, die es kontrollieren und steuern. Im NLP wurden Methoden entwickelt, mit denen Sie die Strategien von Experten (z.B. die Kreativitätsstrategie Walt Disneys) lernen und lehren können. Auf diese Weise können zum Beispiel Kreativitäts-, Flexibilitäts-, Motivations- und Entscheidungsprozesse optimiert werden.
Stichworte: Was sind Strategien? - Walt-Disney-Strategie - Das TOTE-Modell - NLP-Notation - Elizitieren einer Strategie - Bedingungen der Wohlgeformtheit von Strategien - Rechtschreibestrategie - Flexibilitätsstrategie - Liebesstrategie - Utilisation von Strategien - Design einer Strategie - Streamlining von Strategien - Neuentwurf einer Strategie - Installieren einer Strategie. Strategien unterbrechen - Anwendungsmöglichkeiten.
Wahrnehmungspositionen: Oftmals sind wir gefangen in unserer eigenen Sichtweise der Dinge. Lerne Sie flexibel zu werden, sich selbst von außen zu betrachten und gewinnen Sie dadurch völlig neue Möglichkeiten, um mit Stresssituationen umzugehen.
Stichworte: Wahrnehmungspositionen - Position 1-2-3 - Intergration der Wahrnehmungspositionen - Neurologische Ebenen - Zielbestimmung durch die Neurologischen Ebenen.
Lebensweg-Arbeit: Nutzen Sie Ihre Zeitlinie, um eine systematische Planung Ihrer Ziele vorzunehmen und Klarheit bei der Einbindung Ihrer persönlichen Erfahrungen in der Vergangenheit für Ihre Zukunft zu gewinnen.
Stichworte: Grundlagen der Zeitlinienarbeit - Elizitieren der Zeitlinie - Unterschiedliche Zeitlinientypen - Räumliche Konfiguration der Zeitlinie - Sprachmuster - Redewendungen - Submodalitäten der Zeit - Beseitigung von Beulen und Löchern - Design-Kriterien - Verlockende Zukunft - Time-Line-Reframing - Re-Imprinting.
Wohlgeformte Ziele: Definieren Sie Ihre Ziele klar und wohlgeformt nach den NLP-Kriterien für Ziele. Verwirklichen Sie dadurch mehr und mehr das Leben, das Sie sich wirklich wünschen.

5. TEILNEHMERSTIMMEN NLP-PRACTITIONER

„Die Inhalte des NLP-Practitioners haben meine Erwartungen bei weitem übertroffen, in bezug auf seine Nützlichkeit und praktische Anwendbarkeit im alltäglichen Umgang als auch beim persönlichen Coaching. In den 6 Jahren, die ich mich mit Persönlichkeitsentwicklung und Leistungssteigerung beschäftige, konnte ich nie vergleichbar schnelle und tiefgreifende Entwicklungen vollziehen wie durch diesen Kurs. Stephan Landsiedel versteht es mit seiner spielerischen und kompetenten Art die Inhalte sofort verständlich und für jeden anwendbar zu machen. Sowohl inhaltlich als auch didaktisch auf sehr hohem Niveau.“

Thomas Kaufmann, Geschäftsführer Institute for Peak Performance

„Dieses Seminar ist eine wahre Sinneserweiterung! Stephan ist eine lebende Ressource.“

M.K, Outdoor-Trainerin

„Stephan vermittelt mehr als Wissen und Werkzeuge. Er schenkt Zufriedenheit, Ideen, Erwartung - ja eine positive Zukunft. Er macht ein anspruchsvolles Wochenende zu einer Freude.“

Patrick Brendel, Media Markt

„Practitioner-Ausbildung bei Stephan Landsiedel - eine Abenteuerreise in das Zwischenmenschliche. Der kompetente Trainer versteht es hoch-motiviert bei seinem Auditorium das Feuer für NLP zu entfachen.“

Patrick Klose, Unternehmensberater

„In Stephan habe ich einen sehr kompetenten und authentischen Trainer kennengelernt, der den Stoff klar strukturiert und anschaulich zu vermitteln vermochte. Ich bin begeistert und werde auch in Zukunft mit NLP arbeiten. Ich kann jedem empfehlen, diesen NLP-Practitioner-Kurs zu besuchen.“

Uwe Sommerschuh, Sparkasse Hanau

6. NLP PRACTITIONER

Die NLP Practitioner Ausbildung ist die erste von drei Stufen in der Ausbildung des NLP. Im NLP Practitioner bekommen sie die Grundlagen des NLP vermittelt. Diese Ausbildung ist sehr spannend und lehrreich. Sie werden Ihre Persönlichkeit weiter entwickeln und Ihre Kommunikationsfertigkeiten erhöhen.

Wir freuen uns sehr, Sie bald in einer unserer NLP Practitioner Ausbildungen als Teilnehmer begrüßen zu dürfen. Der NLP Practitioner geht bei uns über mindestens 18 Tage. Sie können den Kurs in verschiedenen Zeitvarianten durchführen, z.B. als Wochenendkurs, als 5 x 4 Tage-Kurs oder als Kompaktkurs mit 1 x 20 Tage in den Ferien. Jede zeitliche Variante hat seine Vorteile.

Unserer Erfahrung nach sollte jeder Mensch an einer solchen NLP Practitioner Ausbildung teilnehmen. Unter der jeweiligen Stadt erhalten Sie ausführliche Informationen zu dem jeweiligen NLP Practitioner und zu dem Practitioner-Trainer. Versäumte Termine können Sie zu einem späteren Zeitpunkt nachholen. Wenn Sie den Practitioner erfolgreich absolviert haben, sind Sie berechtigt, auch am NLP-Master teilzunehmen. Dieses Trainingsprogramm ist eines der spannendsten psychologischen Abenteuer unserer Zeit. Kommen Sie, machen Sie mit und starten Sie durch in ein neues Leben!

Sehen Sie ein 60 min Webinar, in dem Stephan Landsiedel das NLP-Ausbildungs- System nach den Richtlinien des DVNLP ausführlich vorstellt. Lernen Sie dort u.a. die Ausbildung NLP Practitioner kennen. Außerdem stellt er die Diploma-Ausbildung und den Advanced Master kurz vor.
Laden Sie sich auch das Handout zu dieser Veranstaltung herunter.

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Landsiedel NLP Training
Stephan Landsiedel
Neustadtstraße 10
D-97353 Wiesentheid
Tel. 09383-9099900
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