NLP Master Ausbildung - Stephan Landsiedel
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Der NLP-Master-Practitioner baut auf den NLP-Practitioner-Inhalten auf. Der Schwerpunkt liegt
auf der integrativen und situations-spezifischen Anwendung der gelernten Formate. Einige neue
Elemente runden das Programm ab. Ein Master-Practitioner hat sich intensiv mit NLP beschäftigt
und nutzt NLP als ein Werkzeug, um sein eigenes Leben zu gestalten. Er achtet auf seine höchsten
Werte und entwickelt seine Persönlichkeit auf ökologische Weise.
Nach erfolgreichem Abschluss des NLP-Master-Practitioners kennen die Teilnehmer alle wesentlichen NLP-Techniken und erhalten Sie neben dem Practitioner-Zertifikat vom Deutschen Verband
für Neurolinguistisches Programmieren (DVNLP) auch das Zertifikat von der International Association of NLP-Institutes (IN).
In einem Testing werden sowohl theoretische und praktische Kenntnisse überprüft. Zusätzliche ist
für den Erwerb des Master-Practitioner-Zertifikats die selbständige Bearbeitung eines kleinen Themas
erforderlich. Das Thema kann frei oder auf Vorschlag des Trainers gewählt werden. Das Master-Practitioner-
Zertifikat berechtigt zur Teilnahme an der NLP-Trainer-Ausbildung bzw. der NLP-coach-Ausbildung.
In jeder unserer NLP-Ausbildungen gibt es einen Haupttrainer, der für die Zertifizierung und den Ablauf verantwortlich ist. Je nach Trainer und
Standort kann es sein, dass ein anderer NLP-Trainer für vier bis maximal sechs Tage das Training übernimmt.
Wenn ein Trainer aufgrund einer Notsituation verhindert ist, stellen wir einen Ersatztrainer oder bieten einen Ersatztermin an.
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Die Broschüre zum NLP-Master: |
Voraussetzung für die Zertifizierung der Ausbildung ist eine abgeschlossene NLP-Practitioner-Ausbildung.
Bitte senden Sie uns eine Kopie Ihres Zertifikates.
Sie können auch ohne ein NLP-Practitioner-Zertifikat teilnehmern. Jedoch erhalten Sie dann auch kein
Master-Zertifikat. In Einzelfällen kann dies jedoch sinnvoll sein. Sie können Ihr Zertifikat auch nach
dem ersten Block nachreichen, falls es eine Überschneidung mit dem Ende Ihrer Practitioner-Ausbildung gibt.
- Kontinuierliches Training über einen längeren Zeitraum hinweg
- Anerkanntes Abschlußzertifikat des Deutschen Verbandes für Neurolinguistisches Programmieren (DVNLP) und der International Association of NLP-Institutes (IN)
- Vertiefung des Gelernten durch regelmäßige Peer-Gruppen-Treffen auch über das Ausbildungsende hinaus
- Lernen mit motivierten Gleichgesinnten
- Erstklassige Teilnehmerunterlagen (über 200 A4-Seiten)
- Gezielte Literaturhinweise zum Nachlesen und Vertiefen
- Freiwillige Übungsaufgaben und –blätter erlauben das gezielte praktische Vertiefen des Gelernten
- Nach der Ausbildung die Möglichkeit, die Inhalte als Begleiter (gratis!) weiter zu vertiefen und neue Kompetenzfelder zu entdecken (besonders empfehlenswert für Teilnehmer, die selbst einmal Gruppen oder Mitarbeiter führen wollen)
- Aufnahme in die Peergruppen-Adressdatei, um regelmäßig Trainingspartner und Gleichgesinnte zu finden
- Nach modernen didaktischen Gesichtspunkten gestaltetes Training
- Fortlaufende Seminarreihe, die aufeinander aufbaut. Bei mehreren Einzelseminaren haben Sie oft ungewollt enorme inhaltliche Überschneidungen. Hier können Wiederholungen jeweils eine neue Perspektive verdeutlichen und wirken daher eher bereichend und vertiefend.
- Inhaltsvermittlung für rechte und linke Gehirnhälfte durch Sachvorträge, Metaphern, Übungen, Erlebnisspiele und Aufgaben
- Abwechslungsreiche Übungen, Vorträge und Demonstrationen
- Sie lernen aus verschiedenen Positionen heraus: als Beobachter, als Arbeitender und als Durchführender
- Ihre Arbeit an der eigenen Persönlichkeit läuft praktisch die gesamte Zeit mit
- Sie lernen ein Werkzeug, das Sie in ganz unterschiedlichen Bereichen, z.B. Therapie, Geschäft, Erziehung, Verkauf, Beratung, Lehre, Beziehung, Rhetorik oder Sport einsetzen können. Damit trainieren Sie praktisch für Berufs- und Privatleben in einem
- Meta-Programme: Meta-Programme sind personenspezifische Wahrnehmungsfilter, die im Verhalten
einer Person sichtbar werden. Sie bearbeiten, formen und gestalten jene Informationen aus der
Außenwelt, denen wir es gestatten, nach innen zu gelangen. Lernen Sie diese Programme bei
sich und anderen zu erkennen und zu nutzen. Dadurch erweitern Sie Ihre Fähigkeiten,
andere Menschen einzuschätzen und Rapport herzustellen.
- Sleight of Mouth-Pattern: Dies ist mehr als ein Training in Schlagfertigkeit. Mit Hilfe kurzer,
pointierter Redewendungen können Sie limitierende Glaubenssätze kraftvoll reframen. Die Sleight of
Mouth-Pattern lassen sich gezielt im Alltag einsetzen. Es bedarf dazu oft keines besonderen Settings.
Sie lernen ganz konkrete Möglichkeiten des Reframings.
- Modellieren: Lernen Sie, wie man auf fortgeschrittenem Niveau menschliche Höchstleistungen
nachbildet. Mit diesem Block schließt sich der Kreis der NLP-Anfänge bis zu den heutigen Anwendungen.
Lernen Sie Muster erfolgreicher Menschen herauszufinden und für sich selbst und andere
nutzbar zu machen.
- Arbeit mit Glaubenssätzen: Erfolgsblockaden liegen nur zu oft in uns selbst. Manchmal
sind sie uns gänzlich unbewusst, oft tauchen sie aber auch in Form von Sätzen auf, die uns
durch den Kopf gehen, wenn wir ein Projekt in Angriff nehmen oder einen Auftrag bekommen.
Es sind Glaubenssätze wie: "Ich bin zu jung/alt. Ich habe kein Geld. Ich habe nicht genügend
Ausbildung/Erfahrung. Ich habe keine guten Beziehungen. Ich stamme aus einfachen Verhältnissen."
usw. Unsere Glaubenssätze bilden das Rückgrat unserer Realitätskon-struktionen. Lernen Sie in
diesem Block, welchen Einfluss diese Sätze auf Ihr Leben haben, wie sie entstanden sind
und wie Sie sie bei sich und anderen verändern können. Trainieren Sie sich nützlichere
Glaubenssätze zu schaffen.
- Arbeit mit Werten und Lebensstilen: Werte wie Freiheit, Liebe, Ehrlichkeit oder Erfolg
sind unsere inneren Motivatoren. Sie bestimmen und lenken letztendlich unser Handeln.
Wegen ihnen werden Kriege geführt, entsetzliche Qualen ertragen und Menschen vernichtet.
Sie lernen in diesem Block, wie Werte entstehen, wie Sie Ihre persönliche Wertehierarchie
herausfinden können. Sie setzen sich mit Ihren Wertekonflikten und Lebensregeln auseinander
und Sie trainieren es, in einem Gespräch die Werte und Lebensregeln Ihres Partners oder Ihrer
Kollegen heraus zu bekommen. Wenn Sie im Einklang mit Ihren Werten handeln, dann werden
Sie eine neue starke Energie in sich spüren.
- Core-Transformation: Im Core-Transformations-Prozess werden die Verhaltensweisen, Gefühle
und Reaktionen identifiziert, die Du an Dir selbst am wenigsten magst. Dann werden sie dazu
benutzt, um sich mit ihrer Hilfe auf eine erstaunliche heilende und erhebende innere Reise
in die Tiefen des Seins zu begeben. Mit anderen Worten: diese Methode ermöglicht es Zustände
zu erreichen, deretwegen andere Leute jahrelang auf Bergen sitzen und meditieren.
- Diamond-Technik: Diese Technik ist sowohl geeignet für therapeutische Hilfestellung, für
Coaching sowie für Beratungssituationen und für den Alltag. Bei dieser Technik werden
Probleme nicht nur gelöst, sondern in einem buchstäblichen Sinne aufgelöst. Das gelingt,
indem die Hintergrund-Konstruktion selber verändert wird, in die das Problem und die jeweilige
Lösung bislang eingebettet waren. Das Ergebnis sind häufig erstaunlich schnelle Veränderungen,
die sowohl tiefgehend als auch nachhaltig sind.
- Spiral Dynamics / Graves Levels: Dieses Modell stellt eine weitreichende Theorie
über die menschliche Entwicklung dar. Unsere unterschiedlichen Weltanschauungen, unsere Überzeugungen,
sogar unsere Identität werden von acht „Memes” oder Wertesystemen repräsentiert, die sowohl auf Individuen
als auch auf ganze Kulturen angewandt werden können. Lernen Sie die verschiedenen Wertesysteme kennen
und nutzen Sie sich für Ihre persönliche Weiterentwicklung oder sogar in systemischen Kontexten.
- Fortgeschrittene Hypnose-Techniken: Es werden fortgeschrittene Methoden der Hypnose
trainiert. Verfeinere Deine Fähigkeiten bei der Tranceinduktion. Lerne einige spannende
Trancephänomene und Suggestibilitätstests kennen. Nutze Tranceelemente in
alltäglichen Kommunikationsprozessen, z.B. in Verkaufs- und Führungssituationen oder auch
im Umgang mit Partner und Familie. Dabei wird auch auf die Möglichkeiten und Einsatzformen der
Selbsthypnose eingegangen.
In der Geschichte des NLP entstand vor dem NLP Master Practitioner zunächst die NLP Practitioner Ausbildung. „Practitioner“ meint dabei so etwas wie „Übender, Praktikzierender“. In diesen Ausbildungsprogrammen wurde sehr viel geübt und trainiert. Nach dem Abschluss dieses Trainingsprogrammes konnten die Teilnehmer die Grundlagentechniken des NLP anwenden. Im Laufe der Zeit wurden immer mehr NLP-Techniken entwickelt und so begann man die neueren Techniken in einen zweiten Kurs zu verlagern. Dieses neue Trainingsprogramm wurde NLP Master Practitioner genannt. Oft kürzt man NLP Master Practitioner aber mit NLP Master ab.
Im NLP Master Practitioner geht es neben dem Erlernen von vielen neueren NLP-Formaten vor allem darum, die Techniken aus dem Practitioner zielorientiert und selbständig einsetzen zu können. Hier wird also geübt, mit Hilfe der bereits bekannten Werkzeuge Lösungen für vorgegebene Problemstellungen auf der Kundenseite zu sehen.
Daneben gibt es im NLP Master Practitioner aber einen sehr umfangreichen Teil zum Thema Life Design. Die Teilnehmer sollen ihr eigenes Leben gestalten. Wichtige Schlüsselthemen im NLP Master Practitioner sind: Werte, Glaubenssätze und die eigene Vision.
Nach erfolgreichem Abschluss sind die Teilnehmer berechtigt, an der NLP-Trainer-Ausbildung teilzunehmen.
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Sehen Sie ein 60 min Webinar, in dem Stephan Landsiedel das NLP-Ausbildungs- System nach den Richtlinien des DVNLP
ausführlich vorstellt. Lernen Sie dort u.a. die Ausbildung NLP Master kennen. Außerdem stellt er die Diploma-Ausbildung und den Advanced Master kurz vor.
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